Итоги собеседования

  С 12 по 19 января 2024 года в соответствии с планом работы в комитете по образованию Администрации муниципального образования «Смоленский район» Смоленской области прошло собеседование с руководителями образовательных

  С 12 по 19 января 2024 года  в соответствии с планом работы в комитете по образованию Администрации муниципального образования «Смоленский район» Смоленской области прошло собеседование с руководителями образовательных организаций   по подведению итогов работы образовательных организаций за 2023 год по Программе развития.

  Были обсуждены результаты образовательной деятельности по восьми магистральным направлениям «Знание», «Воспитание», «Творчество», «Профориентация», «Здоровье», «Учитель. Школьная команда», «Климат», «Образовательная среда».

  Руководители отчитались о сетевом взаимодействии в образовательных округах,  применении в работе эффективных управленческих практик, участии в реализации региональных проектов национального проекта «Образование» и другим  направлениям деятельности.

  В ходе собеседования были выявлены проблемные вопросы, даны рекомендации по исправлению замечаний, сделаны выводы.

  Руководителям было рекомендовано учесть результаты реализации Программы развития за 2023 год и мониторинга самодиагностики, прошедшего в ноябре 2023 года при разработке дорожной карты реализации Программы развития на 2024 год.

                По итогам собеседования руководители образовательных организаций предоставили дорожные карты по Программе развития на 2024 год и приказы о назначении ответственных за каждое магистральное направление Программы.

Последние новости

Акция по сдаче крови в Смоленске

Молодежь СПРАВЕДЛИВОЙ РОССИИ помогла нуждающимся.

Грузия: Возможный Второй Фронт Против России

Политический анализ ситуации в Грузии и её влияние на международные отношения.

Смоленская область готовится к выборам

В этом осеннем сезоне пройдут четыре избирательные кампании.

Card image

Сравнение гофрокартона с другими материалами упаковки по целому ряду параметров

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *